招聘會

就業(yè)是最基本的民生?？h人社局深入貫徹落實黨的二十大精神，全面準(zhǔn)確把握新時代社會保障、人才人事、勞動關(guān)系等人社工作新任務(wù)新要求，奮力推動全縣人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

近年來，縣人社局積極打造以紅木家具為仙游地方特色的勞務(wù)品牌，堅持人才導(dǎo)向，出臺系列政策，積極舉辦仙藝杯、海峽藝雕杯技能等競賽，全方位筑巢引鳳，以人才推動“仙作”產(chǎn)業(yè)品牌持續(xù)發(fā)展，人社部主辦的全國“勞務(wù)品牌”大會，“仙作勞務(wù)”作為我省唯一代表參加大會。

“縣人社部門經(jīng)常到企業(yè)上門服務(wù)，解決企業(yè)在政策認識偏差、崗位招聘、員工社會保險等方面的問題，積極促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展?！比＜瘓F行政總監(jiān)林玉珊介紹說。

位于楓亭經(jīng)濟開發(fā)區(qū)的賽隆科技有限公司，是一家生產(chǎn)高品質(zhì)、差別化、功能性的循環(huán)再生綠色纖維的高科技創(chuàng)新型企業(yè)。為吸引高端企業(yè)聚集，進一步助力高新科技企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展，縣人社局不斷落實各項惠企補貼，助力企業(yè)穩(wěn)崗穩(wěn)工。據(jù)賽隆科技有限公司人力部經(jīng)理梁玉梅介紹，在縣人社局的大力支持下實行要素保障，賽隆獲得相關(guān)補貼170多萬元，用于企業(yè)穩(wěn)定生產(chǎn)、穩(wěn)定用工崗位，吸納就業(yè)，包括留工培訓(xùn)及員工留仙紅包等。目前企業(yè)員工人數(shù)約2500人，整體保持穩(wěn)中有增，保障了企業(yè)生產(chǎn)及產(chǎn)品交期的穩(wěn)定，促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

用好用足惠企政策，是落實穩(wěn)就業(yè)的重要舉措?？h人社局著力發(fā)揮各項穩(wěn)就業(yè)促就業(yè)資金補貼的作用，累計發(fā)放各類穩(wěn)就業(yè)惠企穩(wěn)崗補貼547.02萬元，并在春節(jié)發(fā)放連續(xù)生產(chǎn)獎金，吸納高校畢業(yè)生社保補貼，“一次性留工培訓(xùn)”補助，留莆就業(yè)紅包等市級補助上在全市率先設(shè)立縣級補助，這些舉措有力減輕企業(yè)負擔(dān)，幫助市場主體紓困解難，助力我縣實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)促進經(jīng)濟發(fā)展。

在貫徹黨的二十大精神中，縣人社局積極推動抓政策落實穩(wěn)就業(yè)著力做好“降、減、免、返、補”五方面工作，真正讓企業(yè)享受政策紅利，助推穩(wěn)崗穩(wěn)產(chǎn)?？h人社局將持續(xù)聚焦縣委縣政府“1299”工作部署，把人社就業(yè),社會保障作為人社工作的重中之重,工作以學(xué)促干，保障勞有所得，加強兜底幫扶，多措并舉，織緊織密就業(yè)保障網(wǎng)，奮力開創(chuàng)新時代人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新局面。